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在当日另外两项决赛中，中国台北队和哈萨克斯坦队分别将男子1000米单人划艇、男子500米双人划艇的金牌收入囊中。10月3日，杭州亚运会皮划艇静水项目还将迎来女子200米单人划艇、女子500米单人皮艇、男子1000米双人划艇、男子500米四人皮艇、女子500米四人皮艇、女子200米双人划艇项目的比赛，共将产生6枚金牌。(完)

中国—东盟中心秘书长史忠俊表示，作为世界两大新兴经济体，中国和东盟始终在经济发展和经贸往来中寻求合作的最大公约数，“两国双园”正日渐成为中国与东盟开展产能合作的创新型举措。(完)

当地时间11月15日，国家主席习近平向在利马举行的亚太经合组织工商领导人峰会发表题为《把握时代大势 共促世界繁荣》的书面演讲。

业内也达成共识认为，“增量时代”，是“数量制胜”；“缩量时代”，是“品质制胜”。向产区集中、向品牌集中、向品质集中，名产区挤压普通产区、名牌挤压普通品牌、良币驱逐劣币，是“缩量时代”的典型特征。但是，白酒产业“大鱼吃小鱼、小鱼吃虾米”的结构性调整还远远没有完成。对于名产区、名酒、高品质产品而言，依然有着很多发展机会和很大发展空间。

�新就业形态劳动者权益维护服务指南》共五章22条。第一章“总则”明确了指南的出台目的和适用范围。第二章“企业内部劳动纠纷化解机制”引导企业建立健全与新就业形态劳动者常态化的沟通机制和新就业形态劳动者申诉机制，鼓励成立企业劳动纠纷调解委员会，明确了新就业形态劳动者可在企业内部解决矛盾纠纷的渠道。第三章“工会权益维护服务”强调工会积极吸收新就业形态劳动者入会，对企业履行用工责任情况进行监督、推动平台企业建立常态化的沟通协商机制、为新就业形态劳动者提供法律援助等服务。第四章“相关部门机构权益维护服务”指导新就业形态劳动者通过劳动争议调解仲裁、劳动保障监察、司法诉讼、法律援助等法定维权服务渠道维护自身权益，并鼓励地方探索创新新就业形态劳动纠纷调处机制，建立“一站式”的新就业形态争议调处机构。第五章“附则”明确涉新就业形态商事纠纷不适用本指南。